Luego de la crisis financiera de 2008, el modelo capitalista comenzó a recibir variadas críticas por los excesos que se produjeron en los años previos y que llevaron al casi colapso del sistema. Los ataques se intensificaron hace unos meses con la publicación del libro “El capital en el siglo XXI” de Thomas Piketty, quien concluyó que la desigualdad se ha disparado en los últimos 30 años.
Como una manera de corregir los defectos del modelo, a fines de 2011 se creó la Fuerza Especial para el Capitalismo Inclusivo, instancia copresidida por Lady Lynn Forester de Rothschild, directora ejecutiva de la firma de inversión E.L. Rothschild. Su misión: identificar soluciones para las dislocaciones generadas por el capitalismo.
Hace dos años, el grupo conformado por líderes empresariales y autoridades de EEUU y el Reino Unido publicó el documento “Hacia un capitalismo más inclusivo”, que estableció tres áreas en las que el sector privado podía concentrarse para que los beneficios del sistema lleguen a todos: educación para el empleo, para abordar la brecha entre las necesidades de los empleadores y las habilidades de los trabajadores; promover las start-ups y las PYME, dándoles asesoría y mejor acceso al crédito; y reformar la administración y la gobernabilidad, reemplazando la visión a corto plazo por una a largo plazo.
La elite en un solo salón
El martes, la Iniciativa para el Capitalismo Inclusivo –que sustituyó a la Fuerza Especial– organizó una conferencia sobre el tema en Londres con 250 invitados. Entre las distinguidas figuras que asistieron al evento estaban el príncipe Carlos, el ex presidente estadounidense Bill Clinton, la directora gerente del Fondo Monetario Internacional Christine Lagarde, y el gobernador del Banco de Inglaterra Mark Carney.
Los inversionistas institucionales y los líderes empresariales que participaron de la conferencia controlan cerca de un tercio de los activos líquidos del mundo, con una riqueza equivalente a US$ 30 billones (millones de millones).
“Si este volumen de capital decide que van a invertir en compañías que no sólo están pensando en la ganancia a corto plazo, entonces veremos un cambio en el comportamiento corporativo”, declaró Rothschild.
Varios de los expositores manifestaron su esperanza de que la conferencia sea el punto de partida para un proceso de discusiones a largo plazo que apunte a redirigir el capitalismo. La propia Lady de Rothschild aseguró que su meta es ayudar a crear un movimiento en torno a este concepto y no sólo organizar eventos.
Sin embargo, los asistentes no se comprometieron con un plan de acción específico y tampoco respaldaron públicamente una serie de valores a seguir.
Qué es el capitalismo inclusivo
Definición: es un movimiento que busca responder a las serias dislocaciones causadas por el desarrollo del capitalismo en los últimos 30 años, como el aumento de la desigualdad.
Fuerza Especial: en 2011 se creó la Fuerza Especial para el Capitalismo Inclusivo, liderada por Lady Lynn Forester de Rothschild. La instancia identificó tres áreas para asegurar que todos se beneficien del capitalismo:
- Educación para empleo: se requiere abordar la brecha entre las necesidades de los empleadores y las habilidades de los trabajadores.
- Promover start-ups y PYME: a estas firmas se les debe entregar asesoría y mejor acceso al crédito.
- Reformar la administración y la gobernabilidad: es necesario reemplazar la atención en el corto plazo por una perspectiva a largo plazo.
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