El capital humano de la transición energética
Señor Director:
Presupuesto 2027 reduce en 11,8% los recursos del Ministerio de Energía. Pese a representar solo el 0,15% del gasto público, su aporte al desarrollo del país es estratégico. Resguardar el gasto en personal es un avance importante, aunque constituye solo el punto de partida ante los desafíos del sector.
Según BloombergNEF, Chile es el tercer mercado emergente más atractivo para invertir en transición energética y primero en América Latina. La CBC proyecta US$ 21 mil millones de inversión energética entre 2026 y 2030, y energía representa el 58% de la cartera de inversión extranjera de InvestChile. Ese potencial solo se concreta si el Estado puede tramitar, regular y fiscalizar a la misma velocidad.
A ello se suma la complejidad de un sistema con dos tercios de generación renovable, que proyecta integrar 10 GW de almacenamiento y retirar el carbón a 2040, enfrentando una crisis climática. Este escenario plantea nuevas exigencias al Ministerio de Energía, la CNE y la SEC. Desde GIE valoramos que se resguarden sus equipos profesionales y proponemos una agenda de mediano plazo para ampliar dotaciones y recursos técnicos, ante las crecientes exigencias del sector. Invertir en este capital humano es invertir en más empleo, seguridad del suministro y precios más competitivos para los consumidores.
Mauricio Utreras
Director Ejecutivo GIE A.G.